Tecnicas De Participacion Grupal (2023)

1. Técnicas de participaciones grupales: tipos e importancia

  • Jul 31, 2022 · El crecimiento de la importancia de lo grupal · ¿Cuáles son las principales técnicas de participación grupal? · El foro · El simposio · Mesa redonda.

  • A menudo, los gerentes tienen un sin fin de responsabilidades y reciben muchas tareas para administrar. Las tareas más importantes hasta la fecha son la gestión de una empresa, por lo que todos los pasos están orientados a lograr el objetivo deseado.  También hay muchos pasos internos que se pued

2. Técnicas de participación colectiva - Título del sitio - WordPress.com

  • Apr 23, 2017 · Dentro de estas técnicas se encuentran: el foro, el simposio, la mesa redonda, el debate, el diálogo, el panel y la entrevista. colectiva. El ...

  • Las técnicas de participación colectiva  se refiere al conjunto de estrategias que se utilizan para que varias personas expresen sus conocimientos o manifiesten sus puntos de vista, esto con el fin…

3. Las mejores técnicas de participación grupal que puede implementar en ...

  • Jun 16, 2022 · Pueden ser técnicas de participación: reuniones, deportes, scape rooms, “me llamo… se llama…”, “quién es quién”, identificación personal, el ...

  • Dentro de una empresa, sobretodo de aquellas que se encargan

4. Técnicas de trabajo en grupo para fomentar la participación - Gestiopolis

  • A continuación veremos algunas técnicas diseñadas para fomentar esta participación ...

  • De la función de líder de un mando intermedio o superior depende el ambiente que se genere dentro de un grupo de trabajo (departamento, sección…), la participación, la consecución de objetivos, la organización y la planificación del grupo. Para su estudio hay que recurrir inevitablemente a un campo de la Psicología Social, la Dinámica de […]

5. Técnicas grupales (características, para qué sirven y limitaciones)

  • Nov 16, 2011 · Técnica grupal · Exposiciones sucesivas de especialistas que tienen diferentes puntos de vista acerca de un mismo tema o problema. Puede o no ser ...

  • Para aplicar dinámicas grupales, debemos tener en cuenta:En cada caso concreto hay que adaptarlas y recrearlas de acuerdo a las circunstancias o situación – problema que se confronta y, espec…

6. Técnicas Grupales - Monografias.com

  • Técnicas Grupales · 1. El foro · 2. Debate O Controversia · 3. Entrevista · 4. El Simposio · 5. El Panel · 6. Conferencias · 7. Mesa Redonda. · 8. Bibliografía.

  • El foro. Debate o Controversia. Entrevista. El Simposio. El Panel. Mesa Redonda.

7. Tecnicas De Participacion Grupal - 756 Palabras | Monografías Plus

  • 1. DEFINICIÓN: Técnica en la cual el grupo de pleno discute un tema o problemas, informalmente con la orientación de un coordinador. 1.2 Características: -Se ...

  • TÉCNICAS DE PARTICIPACIÓN GRUPAL 1. EL FORO 1. DEFINICIÓN: Técnica en la cual el grupo de pleno discute un tema o problemas, informalmente con la orientación...

8. [PDF] Tema 5: LAS TÉCNICAS DE GRUPO. LAS REUNIONES DE TRABAJO.

  • Dicho en otros términos, el uso de técnicas grupales sirve para facilitar y estimular la acción del grupo en cuanto conjunto de personas (lograr gratificación) ...

  • %PDF-1.4 %âãÏÓ 1164 0 obj<> endobj xref 1164 37 0000000016 00000 n 0000001995 00000 n 0000001036 00000 n 0000002083 00000 n 0000002284 00000 n 0000002539 00000 n 0000002864 00000 n 0000003402 00000 n 0000004181 00000 n 0000004897 00000 n 0000004935 00000 n 0000005202 00000 n 0000005449 00000 n 0000005527 00000 n 0000006318 00000 n 0000006813 00000 n 0000007310 00000 n 0000007813 00000 n 0000008318 00000 n 0000008813 00000 n 0000008968 00000 n 0000009606 00000 n 0000010107 00000 n 0000010903 00000 n 0000013574 00000 n 0000056756 00000 n 0000056995 00000 n 0000057240 00000 n 0000067168 00000 n 0000067459 00000 n 0000067666 00000 n 0000067954 00000 n 0000087866 00000 n 0000088157 00000 n 0000088358 00000 n 0000088536 00000 n 0000088710 00000 n trailer <<2c974685e36fcb4c96eb2809c4d449b0>]>> startxref 0 %%EOF 1166 0 obj<>stream xÚ¬SkLY>÷vJËXI§…µšq„:©hªø Ƙ*# ÈÃQºëŠHئj¢l¢ .u| TŠ›%j XR1¾²ëþÚn³Æ­OcÖ[õÆ]Íþðï½ÀêúÛ{3çñs¿srî\ 0 puÀC`ƒËi`̦øG¨Õ€`¼š­õ)8ý_ùµfìšø

9. Tecnicas de participacion grupal - Slideshare

  • Feb 15, 2015 · TECNICAS GRUPALESTECNICAS GRUPALES LAS TÉCNICAS GRUPALES TIENEN COMO FINALIDAD: -DESARROLLAR EL SENTIMIENTO DEL “NOSOTROS”.

  • TECNICAS GRUPALESTECNICAS GRUPALES LAS TÉCNICAS GRUPALES TIENEN COMO FINALIDAD: -DESARROLLAR EL SENTIMIENTO DEL “NOSOTROS”. -ENSEÑAR A PENSAR ACTIVAMENTE. -EN...

10. [PDF] Manual de Técnicas Participativas - I.I.R.S.A.

  • NN, durante los eventos de capacitación a nivel grupal y comunal, ... Entre los indicadores que son evaluados a través de estas técnicas figuran la participación ...

  • %PDF-1.5 %âãÏÓ 385 0 obj<> endobj xref 385 55 0000000016 00000 n 0000003029 00000 n 0000003162 00000 n 0000001429 00000 n 0000003246 00000 n 0000003436 00000 n 0000003762 00000 n 0000003971 00000 n 0000004176 00000 n 0000004241 00000 n 0000004434 00000 n 0000004636 00000 n 0000004835 00000 n 0000004882 00000 n 0000004929 00000 n 0000004965 00000 n 0000005726 00000 n 0000006179 00000 n 0000006353 00000 n 0000006521 00000 n 0000007201 00000 n 0000007886 00000 n 0000008671 00000 n 0000009384 00000 n 0000010077 00000 n 0000010379 00000 n 0000010681 00000 n 0000010991 00000 n 0000011288 00000 n 0000011602 00000 n 0000011855 00000 n 0000012042 00000 n 0000012207 00000 n 0000012630 00000 n 0000013288 00000 n 0000037725 00000 n 0000046752 00000 n 0000066170 00000 n 0000068840 00000 n 0000095038 00000 n 0000109059 00000 n 0000126103 00000 n 0000126443 00000 n 0000126869 00000 n 0000133500 00000 n 0000133701 00000 n 0000141909 00000 n 0000142102 00000 n 0000160475 00000 n 0000160672 00000 n 0000169662 00000 n 0000169849 00000 n 0000255726 00000 n 0000257733 00000 n 0000258333 00000 n trailer <<28b4bf8fd2e4a248952e446776b10ce6>]>> startxref 0 %%EOF 388 0 obj<>stream ,‘U.¾ (ÝR”{¡ÁH—ù® Sû¿fˆó¦L—§-”ñ Jn×ATÂix–®c¨g” ÔA5Ìò5XëYþŠ¥ƒÌ&ŽT9öÈދøxxbZeX®h‹?÷ö0Þ"t>—K”«¶RM¿æÎ–X"¯á`ŸN:i—N"˜¤¸½Â8„€dGŸ­’ÅG³xXà‘…^0÷ûÁ’iŒÝdþôŒð©tzb^„U.jj&¨u*$±·,üˆyœ‘ŠJÎg Ö¸%o.µ~ÁØmÿš¼v¤ÀÊ|Jå{ü<þ¢-)f°5j:†ÌdY#“ž}•ç‚·,ýŠZ&<ÊèÆ„/D(üÍkXòFôҜßÎr¶ý6Na^’g}ýÔB 9|™´du˜E¯b”«Î6èHÞ¿o[.ñÕù¢µ(eÞã£Ã9)Ʋ—™îíÂ)·Âj—Àoֆv¯´—]±{EYT<®žYê‡ÝíԞä:(ñ†¯êÒOzæÍÜ u4 :ÚV‹I] v?»ö-TpLduL\Í^jEPÀ5vÐþ¶××Ý5¢Zowø¼}sà-M÷OñS”½ ºÐT‡°…ÈÔ¡$Pgžžx4}«ÃÉtá”?° {wH:“A'0íwD8^tÕKùÖ¢?p÷¼ïÀæÎ|¶‘ÌÌÎQ°€€yߔŠ>{>y²6*M é(Ú,’1Ú ²aX™]9E $†Œ#'€Lòå‹VįB^³ˆ¿SÍG0ô§Ú‡Ê|ô€ßaæ G¨@Ë q½¬Ì‹(­miz’È=Hb²nPbdª+Œõ¼¶g>.ºÊϵÜ÷›‘Ó‹¶B<%Ì*b¾MM“†¶Õg3¢ánW;L­„‚‘³=êfÔ)èωÊO°ù갓ü„›†Ÿ[ŽŽQµºW¦²o‡Ëh³I£öYŽãó#^õŒÅÑ¢Jò ¾‹ÌÙ^À~U‚¶ÚÐß±”1¦èç>Âøhȁ‹Ï‰h[·}K—2sæöoõ×ÌÓßÍ~¶Œ ž.¥V'Í¿VK½Ug8ãb§×kÑápà!փGÇ2¼]Õ[ûÔ/%i®qÇFŘáꋛ[J§³Èikä'SŠ«p#†[Ž/žEM9?ΒÔ}Jç ÎùŠ=Iƨzd?tp1Ð+íð¿ôƒLpK-j™å&%#ØÕ’aQ´Úߺ1œFäY_¿æ<£êYLT¸û­eEʽ®•Rª,ʆ+ :ÿáPØZã_¦jÅén¾qßûéä=²ùkE‡P€4 ÌÙÅÆvoöã@–(7ÕW\ÖlåÐVVP3îS£Â4-)’¾ßú@]¹š)Òpt½¿Ï!@0Ô\ê¹2ˆœµv$WWÛ6KIò©žlåc%§L¿ZÃ>1²Ç¢1™À‡ÿ´¿8.N¥$ŸEU‡ôhàØÐ÷{=DßU%Ù¦ß']çcŽBÀȘ‚qny Œ7X‘boޏ‚¡@«V–ô#d±³ºHL–9ÁñCÀ¼æŸ WäTT´Þ!kÐÜ_Ó«”:®iNw8´ä^K>ãÿ¤–-àD×pü®Ã킬·ÜTžû¡9IìwGeô¦¬ÈóLýµ§qföçQ5[eHƎ?Y)ív¿£×°µaC­J -lzÍCγ\ü6›ù‰dG•¥¹LÎù3f3ê9]A¹7O¤¶ìêçË}Í0’L5H[9º;ñüIRïò¸<ÿ¢‡ ]“N¿Ÿú‰‡ãY6zç>Qô(©å#0¸uÁ£6õHè5KÁrR„T­*Ü¡}ß+c8R> endobj 387 0 obj<> endobj 389 0 obj<> endobj 390 0 obj<>/Font<>/XObject<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageC/ImageI]/ExtGState<>>> endobj 391 0 obj<> endobj 392 0 obj<> endobj 393 0 obj<> endobj 394 0 obj<> endobj 395 0 obj<> endobj 396 0 obj<> endobj 397 0 obj[/Indexed 399 0 R 255 427 0 R] endobj 398 0 obj[/Indexed 399 0 R 255 426 0 R] endobj 399 0 obj[/ICCBased 422 0 R] endobj 400 0 obj<> endobj 401 0 obj<> endobj 402 0 obj<> endobj 403 0 obj<> endobj 404 0 obj<> endobj 405 0 obj<> endobj 406 0 obj<> endobj 407 0 obj<> endobj 408 0 obj<>stream iT#ȾNӑVHŠ-ð\_,ñ?“Ym*çõM¶‘D21¹ÿ¸M@ÓYÏ=}•ÉDšdü Áð>M]\Ȁ5…•‡9±zïoþYDGò{̐ôË!hL!Âo–MtŒX[a ª©ËA8±‹!7Î%Aãî„ióRÍÙ2 8O‰vOüíð…Ð0^É ò ²V±ŒF0Ç0*· (¢ò¡X\ šï[=wAüÔFbžµKÆÔ·…œ ˜4HŽ*•!§âÖw&>UXô§¬Üi!§Ø±*5ͼZJÊ~õŠkåú]3äjlDÈeð“ڝç÷V¡O1þýl¯ó@õ°ß_w3,ïâh‰¤³2kÿ™ºŒ†Mú%LWwG7zTÕ3Ò¡–÷–{Þ8 ýNÔo%þR¨Tä÷ß ZÈ0ÁjèIu%˜HRH¿í˜¸GlŽóÖR­¾pˆ…ê%" dîݹ!Ÿr”b´ïhn•SÕpûrù¥w/å{Àƒ¿kÕ}ÒÈ9òÏS!TcÈý [FV™0šit]ê2‘ZǬþ9^ʼ‘Öíu¿»üÙ+ü÷£¶Ð9i~QVK£¹Gsv5íSËŻݹ ÂwêC¦ñ]:ÝѰûê;õì “y¥¸3ÕQoÕ*÷ÞLe¹™íH·»H܌˜Ë6_ŒRv³^u¬y=ýÄU¾™ªÒ³€øŸf(…Î?gä`Û±¥<ø‡ØüopUÂ%qT¬ŠNc˜ßûáp;fã!dýP¢×øðQ,[lɇ”åG@v½‡T= M”›Wi”Îð„‡jŸÏ-–6È=y&¬»›q·òä endstream endobj 409 0 obj<>stream M®Ç´¹çÓOt!~j‹ÁæûöçD ‘_ԇàì‰mUJâè·H³ëNnZʸQqpä#‹)²ëÜ_/ŽkX/úàŒd ±[„îõÈĤ²ãÝA°ÑPãBõñTÁjç¿QŽaÒD¢¸“»D¬añ݇oKé4“<¶—•Ò~t4—v&ÚcSð4Ù)AÓÅÜÿç¨%}tAtåfœýe" c͆ÕñÆùÃKÿ>~ªÕx£0à£c%c¢×¶‹ ¥é4=e×5AuþÓK/Qâ8Ÿó‡N’Nv endstream endobj 410 0 obj<>stream ÅqɔÓUçiNû´ÈwƒÂÛq› .ƒ›‰Žm^­e±¼|Á>"·©‘mž/Rb߯8&"}+‘bæ¿è¹úâkv؇/Cè–àæ$tÂ+ÊAÚʛJu$øúƒZS›‰@OPâF°/q®Æ¹ÙÅòFžK£#è¤5Cóæ‰L•š‘v‡ÞY…^HÆýô—•J|LL9œM³k]Åoed‘ƲDÕBœ^†ˆ øÛ¸¸ ’Š®)Æ¡vXl¯¡ äíƒíßA¿ðÕdâㅵêâSÏ#©þðó˜ž'¾ydáöô)9pÔ×ÇÐ;® endstream endobj 411 0 obj<>stream -ÒÛ8´;

11. La importancia de aplicar técnicas de participación grupal en nuestras ...

  • May 26, 2022 · Las técnicas de participación grupal son una excelente manera para que las empresas aumenten la productividad, la colaboración y la creatividad.

  • Cuando se trata de la participación grupal, uno de los aspectos más importantes es cómo las personas pueden colaborar y trabajar juntas.

12. Manual de técnicas de participación y desarrollo grupal - Eduso.net

  • En ella se presenta una selección, recopilación y sistematización de técnicas de participación y animación grupal descritas con sencillez y claridad, teniendo ...

  •   El autor, doctor en Ciencias de la Educación y licenciado en Filosofía, profesor invitado de diversas universidades europeas y...

13. [PDF] MATERIAL AUTOINSTRUCCIONAL “COMPENDIO DE TÉCNICAS ...

  • Las técnicas de trabajo grupal se dividen, también, en dos: técnicas ... Las técnicas didácticas generan la participación activa, transfieren lo aprendido al.

  • %PDF-1.4 %âãÏÓ 4393 0 obj<> endobj xref 4393 13 0000000016 00000 n 0000001745 00000 n 0000000572 00000 n 0000002044 00000 n 0000002187 00000 n 0000002443 00000 n 0000003189 00000 n 0000003418 00000 n 0000003496 00000 n 0000004163 00000 n 0000004942 00000 n 0000005165 00000 n 0000001498 00000 n trailer <]>> startxref 0 %%EOF 4395 0 obj<>stream xÚÄTmHqnÞæm,Ùi®a3Îk™¥½,©\ Ìš–¡‹"rØyÑ%ä‡h~(èÃٕœ)Ë\Ԃ+,{¡H2µùA!«©QQ_F,‹Y½P„üÐÿÿ?±úÒ×vìy~Ï﹗? èZH0¦Büþ¥]40 ð‚̐’^ŽX4‘Ù‚Ò«ŒvåŸ}ù³µ}¥kä_yuiÿ­ÖÃÍ{²ãƒÇNUæiÑÞ{[Ó]Ó¡Éë[Þ»J½É²@àó'fø1ۋҶòsÓϧ-\Qw¯V^1üڐg^¾¬èrŸØd^˜7”˜´ÖÔ÷ûsÞê.¦Þäâeíü=*žµ)ÏÓp÷þJÿÝ+Ÿ·;~^(8ôªOû”ß9å9q4ÆÙ †©¦°éAÊâ‰nÁژ-Xø·‰Å»R­›ÝÐÔÒàQig¬ÆÄqI‡J»’\ŒÎqì!Mj’³…#òÆP* E¥ºQ±è9û@·’®kQ«·t¼ôä¡PÎ7p¶¨3¦ÉJDäã´óI.ÑÔ¨¿ÓC‰nP"Jz²]ѲY_sª•4$û„7jrq-]žæÐÝ·1÷KË#&ÚFÖ*e©÷ælbÇËz]›ð ﴉ#öaдújàÚ#ë›Ê´9ƒlƒãÎAD\8›Û;0¬Þî’Q¥X¥yq¤eä%a .¹ ðð}wns¬£-8ªÓh݋YéPö‰ÉDYߥÖ5Œ44cÈf´ØÑ‚ é§Üú C\iݰÕ1ïR‚¸ 7и£ ({=zLë =/IÆUÖ=“ ¬O"ڐ[O4è®é/Ÿ-FšÊX»|¡ž!)º,2¨L”#1еë ÈQUÄdx2"²Ð'aT:,aBqÔ¹¤d`ù¸UK2•ÀÀ»ÊqŲ¸‡Fe¤uvQ£â&Ö.éa0ê eóŸê?~”ˆaÐ?6ããlà‚y)»ÖÛ¬¶Ló«@bª`þëéjšË®3-úr¼ßúµXYP,5 …¥%FÙ+ÏAÏÀø=䈂ô¿Fæ-ÒË>öè%¿ ¨WpÕ endstream endobj 4405 0 obj<>/W[1 1 1]/Type/XRef/Index[220 4173]>>stream xÚìÑ1 0ð4ü)ìÎAØÛC‡ XíM“Ñ–æxÀC

14. [PDF] Manual de Técnicas y Dinámicas Grupales Volumen II

  • Desarrollar actividades que sirvan para despertar el interés y deseos de participación en los integrantes del grupo. Los miembros de un grupo, deben tener la ...

  • %PDF-1.5 %µµµµ 1 0 obj <>>> endobj 2 0 obj <> endobj 3 0 obj <>/ExtGState<>/Font<>/Pattern<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/MediaBox[ 0 0 612 792] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S/StructParents 0>> endobj 4 0 obj <> stream xœíY[oG~·äÿ0RÖs¿H R5«}@<¸Æ ©l#ÄÏícÿE¿3;띵÷âúÔÉñžœó3ç>›¾fOŸN/_^œ1þì{qö’Mϯ,»y>G^ÊÂÆñã….;uô!Qëñhz±žß, ;»coÆ#öêòÏï··×󪐟o·óÅÇåön:»ûô~:ûöi9}=¿¹ÝÌ··w›¤òÅH? æ®Ùìz½›°“÷löóxôj6`Ë»íönÝo†dBtØax¡è/ëV¥,s¦˜þ2ßܰÉòáôÕÕI_1!ÛÀm0…·Ç€ËžîÂó²àÞüäTM~¿»Ço9Yô«~c…Ô…¶Mð^cu†·o¡õ…lÉy¥…Pݼ MRˆôEˆ·Ûåý†-À!,{XlÆ#Uˆ ¼°ÈbËmásŽÜ°ûåxtýd¹T†½EÊ b\µf“aTø4Ž> ò9-¬)‚©µVô´gÕ ÓU¬Z­eAVãÇWhτµ…F¢èÂÙ¬n…Ï7·ÕÕN¬e½g š`•*{Â6eÄÚKGø2a¬(\VÂ-•Ûf‡,Í _ÙBé^üðВš\Ž*tÞ bçú¨œ¢ÅRâ…"{PÚ·9 Eõ p£8 ¥­îŠö ù{ŠéA1èê(ۃ¢0ᎋt^!VRD’† CøÀd@ŽË¬¾$OõE"蘢ÑLyŒ;…¼Î…d&0qdÂ赌(œ Ú¢¡Jçª4±VR˜œ 7’¤rÛUý·8Ì ÍÀmN9¥DOy <òGͺl-‘¾ú‡=™(yLÔa]Wz#â$v ´·§´õt)2óʝ$Áh¸Ë¨;™ZuÉWÈBšMý,­zÔÁ™"ˆÁ†ç>=,­zôn Š„ƒÌ$‰›¤²7˜,­*«~Rś,AêdjÕ`÷×h^x:—F…"Û`n9î%æf7Ç<-ƒ~BØPXû¦rÜ{N (NûP ¶ „†â¸£QY—»â]å.]÷¶*&ÔÈÞ̵ÿÌIO-ŽÜÖ3Rße鲯L ›5Ú§Óèè$è„8³¨W¤®âm e8¥3´³)A'R¼Þ•ì*^%³µd'¤m#Òþ¦nhŸßÛ¤u Ë½v˜Ìû‹4;¥öضï&’Õ\Û­Ú ‚n×=|IPÕÀ$$¥ ¹`Ñi< +â‰ê&ÛÓׄ?$PÉç)f1¤ˆœÂQÓU!;eÃ2]'–¹0N|ÌE ©C>²e7è£V7™ÜOŠÆ ^¨"DŠŒÉ/uÔ/\¼¨Úì¢*cÍÀ¥3JÂw”9ÙÝùX I<¦?A4°³ìïÜT•Í΄v‚ÞdQ|!¶™¸ûŠ \œ“]EÖO\ф]PG‚F„²}$º/W`izD)ªJOjǖ®4‰@- ¨ŒßbËVõTª‚t"$cV5¡´5a¥s$Uéi±î²»P½Æ ¹æ î°¢üº*¿rúÒà;¤$öU¼4²¶ºY HÉ«t £Û†«ï#ÿæßvÔrh¨Wºn¢h+©ü²¸„—Ž¡Þðþº&¤à4×<_íìúÀM5×ômíì:ÐÍà4׌kíì:ÐÍÄØKšFN-ʁŒÖ¥Êûa M=Áþ`ÿe—¤×‰È­ªè‘\ôWóÔÒ¢³Kç¯N2لœP÷‡ EwoL@ ¿`Ë4è<*];Lˆ£ÉËüM@¹¼x\Î7_æ+v¢&–lö×bs»˜?°oìp›ùGF܏$DÈP壿ËÒ³Û͟ëh݉žœßù„_óÕòáG[jl|ÿK—3ÿcb5YÓS|—¡¿Þ­¾À‹kúŸå†] .éÎæúìéýØ#lóä߈ƒw‡ endstream endobj 5 0 obj <> stream ÿØÿà JFIF H H ÿá vExif MM * b j( 1 r2 ‡i ¤ Ä H H Adobe Photoshop CS5 Macintosh 2012:02:01 14:00:05   e  ( " K H H ÿØÿí Adobe_CM ÿî Adobe d€ ÿÛ „ ÿÀ   |" ÿÝ ÿÄ? 3 !1AQa"q2‘¡±B#$RÁb34r‚ÑC%’Sðáñcs5¢²ƒ&D“TdE£t6ÒUâeò³„ÃÓuãóF'”¤…´•ÄÔäô¥µÅÕåõVfv†–¦¶ÆÖæö7GWgw‡—§·Ç×ç÷ 5 !1AQaq"2‘¡±B#ÁRÑð3$bár‚’CScs4ñ%¢²ƒ&5ÂÒD“T£dEU6teâò³„ÃÓuãóF”¤…´•ÄÔäô¥µÅÕåõVfv†–¦¶ÆÖæö'7GWgw‡—§·ÇÿÚ ? ï,Èef,°0øN¿ær ÎÇý÷ì•Bº¬°‘[KµÔŽ?´ï¢Œ0.<¹ò’êB6ݯ.—˜m¢|§ýZ£[É«4áׅmömuŒôØ,c‹wY};¶Gé=¿ÎYé]? ð4ÚñàÓ¯Üý«+)ٖ?s«¬À-k]’7·G?ôvÔÿ Mÿ ðñj<†@:ôgå†3){”œ_¼ï`u£™ŽÜg§iŠá°b-wªè}ûª£éPö;“et£~ת'왱 ÈÇq:ß¢¿ó›þ¾¢©õn‹q¨·×s\ë\\É ’›‡†?ôlk[ô}=žŸ¦¶gÍ;&

15. TECNICAS DE PARTICIPACION GRUPAL - Powtoon

  • TECNICAS DE PARTICIPACION GRUPAL. By edualdrin | Updated: July 2, 2022, 3:37 a.m.. Description: Sign up for free. share the awesomeness.

  • Sign up for free to create engaging, inspiring, and converting videos with Powtoon. Make an Impact.

Top Articles
Latest Posts
Article information

Author: Horacio Brakus JD

Last Updated: 31/10/2023

Views: 6327

Rating: 4 / 5 (71 voted)

Reviews: 86% of readers found this page helpful

Author information

Name: Horacio Brakus JD

Birthday: 1999-08-21

Address: Apt. 524 43384 Minnie Prairie, South Edda, MA 62804

Phone: +5931039998219

Job: Sales Strategist

Hobby: Sculling, Kitesurfing, Orienteering, Painting, Computer programming, Creative writing, Scuba diving

Introduction: My name is Horacio Brakus JD, I am a lively, splendid, jolly, vivacious, vast, cheerful, agreeable person who loves writing and wants to share my knowledge and understanding with you.